過大禮

　　德國“對話社會企業”自2010年9月進入中國以來，舉辦“黑暗中對話”工作坊、體驗館及各類活動，參觀體驗者超過15000人。今年，“黑暗中對話（中國）社會企業”將引進黑暗中對話的姊妹產品——“無聲中對話”，併在成都招募10名聽障人士參與教練培訓，它又會讓參與者有一個怎樣的全新體驗呢？
　　無聲的環境 全新溝通方式
　　來自德國的“無聲中對話”以“包容、認知與賦能”為使命，致力於創造這樣一個平臺：讓聽語障者能夠發揮其各種才能專長，獲得多元的就業機會。成都“黑暗中對話”體驗館工作人員馮璐介紹，“黑暗中對話”的場所是完全漆黑的，“無聲中對話”則在完全無聲的環境下進行。參與者將從語言的限制中解脫出來，學習如何在沉默中“聆聽”，進而以全新的方式進行溝通。
　　馮璐通過一個視頻進行講解，參與者帶著隔音耳機，必須用眼睛“聆聽”，同時以視覺化的方法溝通。通過光影，配以豐富的表情或身體動作來完成人與人之間的交際與溝通。此外，由於每一位培訓師都是在無聲的環境中生活，與他們的交流也必定會激發參與者的真誠和同理心，開闊他們的心胸。
　　面試通過者 將在上海集訓
　　全聾或聽障的導賞員和培訓師憑藉著他們的經驗和手語專長，在“無聲中對話”的體驗中作為非語言交流的專家，擔任導師一職，向人們展現在寂靜中“聽”的藝術。馮璐稱，“無聲中對話”剛進入第一步招募中，面試通過者可以參加5月31日-6月8日在上海舉辦的集訓，合格者將獲得“無聲中對話”認證併成為無聲中對話（中國）全職/兼職員工。下一步會以工作坊的形式與大家見面，工作坊的核心在於讓參與者通過“無聲中對話”更好地表達自己，獲得他人的理解，更註重體會他人是如何理解我們的一面。在這一過程中，開放的心胸、同理心和思想的集中缺一不可。
　　培訓招募要求
　　1.18周歲以上的聽障人士
　　2.熟練掌握中文手語，瞭解國際手語優先考慮
　　3.擅長非語言溝通，具備表演天賦和娛樂精神
　　4.理解“無聲中對話”的理念，開放並接受自身的聽力障礙
　　5.性格開朗，為人友善，真誠自信，樂於助人，具有同理心
　　面試及培訓安排
　　●5月9日前將申請簡歷發送至dis@didchina.org
　　●“無聲中對話”團隊將對符合要求的申請者統一安排第一輪面試（5月9日-23日期間，具體時間待定）。面試通過者將參與在上海舉辦的聽障教練培訓，最終根據培訓結果頒發證書和聘書。
　　成都晚報記者 謝紅 實習生 鄭宏宇（圖據“黑暗中對話”）　　（原標題：在沉默中 用眼睛“聆聽”）